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评分标准

一、商务数据分析(客观题,15分)

商务数据统计:填空题,每题1分(共10分)。

数据整理与制图:客观题,评分点包括图表类型、标题内容的准确性、图例项位置及内容的准确性、数据标签位置及数值的准确性、横纵坐标位置及内容的准确性、横纵坐标轴的使用、分类标签的使用、刻度轴的使用(共5分)。

二、营销实战展示(共计15分)

(一)方案设计word(8分)

(二)实施技能ppt(3分)

(三)文案制作水平(1分)

(四)沟通表现及礼仪规范(3分)

(五)否定项

三、情境营销(客观题,70分)

情境营销模块全程录屏。每个赛场各队经营三个会计年度关帐后,软件自动生成成绩,成绩=所有者权益*(1+企业综合总分/100)。中途破产的队伍按照破产先后顺序进行排序,如果在同一节点破产,则比较所有者权益。根据各队成绩排序,第一名70分,按照名次递减3分,第二名67分,依次类推。同时,裁判将审核录屏,一旦发现参赛团队有违规操作行为,则该模块记为0分。

备注:详细评分标准请查看“帮助&文件下载”栏目“GZ-2019039 市场营销技能赛项规程”文件。